Technicien(ne) en ressources humaines

Nordic Kraft est une usine de pâte Kraft située à Lebel-sur-Quévillon. Nous sommes actuellement à la recherche de candidats pour combler des postes clés au sein de notre équipe. Nos employés sont fiers de la culture qui exige et récompense le travail acharné, la collaboration et l’intégrité. Nordic Kraft entend offrir l’opportunité à tous ses employés de développer leur plein potentiel avec enthousiasme et dans un esprit d’équipe. Le dévouement, l’intégrité, le respect et la connaissance de chacun dans le développement de notre projet sont une garantie de succès pour de nombreuses années à venir.

Responsabilités

Vous apporterez le support administratif à l’équipe des ressources humaines et vous agirez comme personne-ressource auprès de tous les employés en offrant un service client hors pair. Vous participerez et contribuerez activement à la réalisation des objectifs, mandats, projets, activités et à l’amélioration des processus du service des ressources humaines.

Fonctions

• Appliquer et respecter les normes de santé et sécurité au travail;
• Planifier et coordonner les visites des candidats et assurer un séjour des plus agréables;
• Accueillir les nouveaux employés et veiller à une intégration réussie;
• Procéder aux adhésions des employés aux régime de retraite et assurances collectives en plus de transmettre l’information et répondre aux questionnements;
• Agir comme personne-ressource auprès des employés pour toutes demandes en lien avec les ressources humaines;
• Élaborer et diffuser les communications internes et externes;
• Responsable des médias sociaux;
• Rédiger différentes lettres, rapports statistiques, documents, etc.;
• Effectuer les suivis dans les dossiers d’employés;
• Collaborer à l’élaboration de politiques, procédures, programmes, processus et projets divers afin de développer le service des ressources humaines;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Formations requises

• Formation ou expérience en ressources humaines;
• Toutes autres formations et/ou expériences pertinentes seront considérées.

Exigences particulières

• Excellente connaissance du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Excellente maîtrise des logiciels de la Suite Office;
• Excellente capacité à gérer ses priorités;
• Sens de l’initiative.

Informations supplémentaires

Hébergement fourni.
Seuls les candidats retenus seront contactés.